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                截止到2018年通过优秀人才的培养与引进,实验室人才队伍规模进一步扩大,结构进一步优化,水平进●一步提升。实验室现有工作人员62人,其中,固定人员55,88.7%;流动人员7人,占11.3%。固定人员中,拥有高级◤职称人员38人,中级职称人员♀12人、技术人员5人。固定研究人员中,76.4%具有博士学位,博士生导师【13人;45周岁以下研究人员共34人,占固定研究人员总数⊙的61.8%,这些青年人才已在承担重要科研项目和产出∑ 高水平研究成果中发挥出重要作用,已成为实验室科研创新的后备☆军。

                实验室目前拥有中国工程院院士1人、教育部“长江学者”特聘教授1人、国家杰出青年科学基金获得者3人、国家“万人计划”首批百千万工程领军人才1人、“万人计划”青年※拔尖人才1人,山东省泰山学者攀登计划1人、山东省有突出贡献中青年专家2人、山东省泰山学者特聘¤教授1人、国家优秀青年基金获得者2人、教育部青年长江学者2人、教育部新世纪优秀人才6人、山东省青年泰山学者1人、山东省杰出青年基金获得者2人。形成了以长江学者和杰出青年基金获得者领衔、以泰山学者♀、优青和青年长江人才为主体的研究队伍,显著提高了实验室在海洋动力学理论及应用、海洋工程安全与防灾、海洋可再生能源、海洋机电装备与仪器等研究领域上的科研创新能力,奠定了实验室在海岸与海洋工程领域的优势地位。